Başbakanlık Mevzuatı Geliştirme ve Yayın Genel Müdürlüğü
29 Kasım 2008 CUMARTESİ
Resmî Gazete
Sayı : 27069
YÖNETMELİK
Enerji Piyasası Düzenleme Kurumundan:
ENERJİ PİYASASI DÜZENLEME KURUMU İNSAN KAYNAKLARI
YÖNETMELİĞİNDE DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA
DAİR YÖNETMELİK
MADDE 1 – 12/2/2002 tarihli ve 24669 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Enerji Piyasası Düzenleme Kurumu İnsan Kaynakları Yönetmeliğinin 47 nci maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir:
“
MADDE 47 – (1) Kurum kadrolarına unvanlar itibariyle atama; ilk defa, yeniden, naklen veya Kurum içi yükselme suretiyle yapılır. Kurum kadrolarına bu şekilde atanacakların, Devlet memuru olabilmek için gerekli genel şartların yanı sıra;
a) Yeniden kamu hizmetine Kurumda başlayacaklar ile naklen veya Kurum içi yükselme suretiyle atanacakların; atanılacak kadronun unvan, derece ve ek göstergesi itibariyle gerekli hizmet süresi şartını taşıması, son iki yıla ait mevcut sicillerinin en az iyi düzeyde olması, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 125 inci maddesi hükümlerine göre aylıktan kesme ve kademe ilerlemesinin durdurulması cezası almamış olması,
b) İlk defa kamu hizmetine Kurumda başlayacak olanların, giriş sınavı sonucuna göre ilgili kadrolara atanabilmek için gerekli başarıyı sağlamış olması,
şarttır.
(2) Ayrıca, Kurum kadrolarına atanacak personelde, unvanlar itibariyle aşağıdaki şartlar aranır;
a) Başkan Yardımcısı, Daire Başkanı ve Grup Başkanı olarak atanabilmek için; en az dört yıl süreli fakülte veya yüksekokullardan ya da dengi okullardan mezun olmak, Kurumun ve/veya görev yapılacak daire başkanlığının görev alanıyla ilgili konularda bilgi ve tecrübeye sahip olmak.
b) Başkan Danışmanı olarak atanabilmek için; en az dört yıl süreli fakülte veya yüksekokullardan ya da dengi okullardan mezun olmak.
c) Avukat olarak atanabilmek için; Hukuk Fakültesi mezunu olmak, avukatlık belgesine sahip olmak, en az 3 yıl süre ile avukatlık yapmış olmak.
ç) Basın Müşaviri, Kurul Hizmetleri Müdürü, Özel Kalem Müdürü, İrtibat Büro Müdürü olarak atanabilmek için; en az dört yıl süreli fakülte veya yüksekokullardan ya da dengi okullardan mezun olmak.
d) Çözümleyici olarak atanabilmek için; en az dört yıl süreli fakülte ve yüksekokullardan ya da dengi okullardan mezun olmak, sistem çözümleme ve bilgi işlem yönetiminde deneyimli olmak ve bunu belgelendirmek, en az iki bilgisayar işletim sisteminin uygulamasını bilmek.
e) Programcı olarak atanabilmek için; en az iki yıllık yüksek okulların bilgisayar programcılığı bölümünden mezun olmak veya dört yıl süreli yükseköğretim mezunu olup Milli Eğitim Bakanlığından onaylı programcı sertifikasına sahip olmak, en az iki programlama dili bilmek.
f) Tabip olarak atanabilmek için; tıp fakültesi mezunu olmak ve en az on yıllık tecrübeye sahip olmak.
g) Hemşire olarak atanabilmek için; fakültelerin, yüksekokulların veya sağlık meslek liselerinin hemşirelik bölümü mezunu olmak.
ğ) Savunma Uzmanı olarak atanabilmek için; 24/10/1960 tarihli ve 108 sayılı Savunma Sekreterlikleri Kurulmasına Dair Kanunda öngörülen şartları taşımak.
h) Tekniker olarak atanabilmek için; en az iki yıl süreli mesleki veya teknik eğitim veren yüksekokulların ilgili bölümlerinden mezun olmak.
ı) Özel Kalem Müdür Yardımcısı ve Kurul Hizmetleri Müdür Yardımcısı olarak atanabilmek için; en az lise veya dengi okul mezunu olmak.
i) Kurum içinden Yönetim Hizmetleri Uzmanı olarak atanabilmek için; dört yıl süreli fakülte ve yüksekokullardan ya da dengi okullardan mezun olup, 217 sayılı Devlet Personel Başkanlığı Kuruluş ve Görevleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararnamenin 2 nci maddesi kapsamına dahil kurumlarda fiilen en az beş yıl (askerlik hariç) hizmeti bulunanlar arasından Kurulca belirlenecek usul ve esaslar çerçevesinde düzenlenecek eğitim programı sonrasında yapılacak yazılı ve/veya sözlü sınavda başarılı bulunmak.
j) Yönetim Görevlisi ve İletişim Görevlisi olarak atanabilmek için; on yıldan fazla hizmeti bulunanların en az ilköğretim mezunu olmak, on yıldan az (on yıl dahil) hizmeti bulunanların en az lise veya dengi okul mezunu olmak ve bilgisayar kullanmayı bilmek.
k) Kütüphaneci olarak atanabilmek için en az dört yıl süreli fakülte ve yüksekokullardan ya da dengi okulların Kütüphane bölümlerinden mezun olmak.
l) Şoför ve Dağıtıcı olarak atanabilmek için; on yıldan fazla hizmeti bulunanların en az ilköğretim mezunu olmak, on yıldan az (on yıl dahil) hizmeti bulunanların en az lise veya dengi okul mezunu olmak, Şoför için en az (B) sınıfı sürücü belgesine sahip olmak, askerliğini fiilen yapmış olmak.
m) Teknisyen olarak atanabilmek için; en az lise dengi mesleki eğitim veya teknik eğitim veren okullardan mezun olmak, alanında iki yıllık deneyime sahip olmak.”
MADDE 2 – Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
MADDE 3 – Bu Yönetmelik hükümlerini Başkan yürütür.