Başbakanlık Mevzuatı Geliştirme ve Yayın Genel Müdürlüğü
28 Ekim 2013 PAZARTESİ
Resmî Gazete
Sayı : 28805
YÖNETMELİK
Yaşar Üniversitesinden:
YAŞAR ÜNİVERSİTESİ AKDENİZ UYGULAMA VE
ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, Yaşar Üniversitesi Akdeniz Uygulama ve Araştırma Merkezinin yönetim, çalışma usul ve esaslarını düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik, Yaşar Üniversitesi Akdeniz Uygulama ve Araştırma Merkezinin faaliyet alanlarına, organlarına, organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez (Akdeniz Gözlemevi): Yaşar Üniversitesi Akdeniz Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Yaşar Üniversitesi Rektörünü,
d) Üniversite: Yaşar Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Faaliyet Alanları, Organları ve Görevleri
Merkezin faaliyet alanları
MADDE 5 – (1) Merkez, aşağıdaki faaliyetlerde bulunur:
a) Geniş Akdeniz havzası olarak tanımlanan bölgeye (Batı ve Doğu Akdeniz, Orta Doğu ve Ege) ve bölge ülkelerine ilişkin siyasi, ekonomik ve sosyal sorunları uluslararası boyutlarıyla araştırma, inceleme ve uygulama çalışmaları yapmak ve bu alanlarda projeler yürütmek.
b) Kurs, sertifika ve eğitim programlarını kurmak, geliştirmek ve icra etmek.
c) Ulusal ve uluslararası kuruluşlarla işbirliği yapmak, ortak çalışmaları özendirmek, organize etmek, konferans, kongre, çalıştay ve diğer bilimsel toplantıları düzenlemek.
ç) Araştırma, inceleme ve uygulama çalışmaları sonunda konuyla ilgili süreli veya süresiz yayınlar yapmak, çalışma alanlarına ilişkin sorunlar ve çözüm önerilerine ilişkin çalışma raporları ve bültenler üretmek.
d) Yabancı üniversiteler ve sivil/kamu kurum ve kuruluşlarıyla ile işbirliği protokolleri hazırlamak.
e) Faaliyet alanı ile ilgili olarak gerekli görülen diğer her türlü akademik etkinlik ve yayını yapmak.
Merkezin organları
MADDE 6 – (1) Merkezin organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 7 – (1) Müdür, Merkezin faaliyet alanlarında araştırma ve uygulama deneyimi bulunan, Üniversitenin tam zamanlı öğretim üyeleri arasından veya Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili olarak takdir edilen kurum ve kuruluşların çalışanları arasından, Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilir. Süresi biten Müdür yeniden görevlendirilebilir.
(2) Müdür, tam zamanlı öğretim elemanları arasından iki kişiyi müdür yardımcısı seçer. Müdür görevi başında olmadığı zaman yardımcılarından birini vekil bırakır. Göreve vekalet altı aydan fazla sürerse yerine, kalan süreyi tamamlamak üzere yeni bir Müdür görevlendirilir.
Müdürün görev ve yetkileri
MADDE 8 – (1) Müdürün görev ve yetkileri şunlardır:
a) Yönetim Kurulu ve Danışma Kurulunu toplantıya çağırmak ve bu kurullara başkanlık etmek.
b) Merkeze ait mekan, araç ve gereç ihtiyaçlarını saptamak ve bunların karşılanmasını sağlamak.
c) Merkez tarafından yürütülebilecek proje tekliflerini veya protokolleri hazırlamak; bu projelerin uygulanabilmesi için gerekli girişimleri gerçekleştirmek.
ç) Merkez çalışma programını uygulamak, çalışmaları denetlemek.
d) Yönetim Kurulunca onaylanan çalışma alt gruplarının kurulup görevlendirilmesini sağlamak.
e) Her akademik yılın sonunda, Merkezin yıllık çalışma raporunu, bir sonraki yılın çalışma program taslağını ve bütçe önerisini hazırlayarak Rektöre sunmak.
f) Yurt içi ve yurt dışı kuruluşlarla ortaklaşa yürütülecek çalışmaların temel ilkelerini saptamak.
g) Merkezi bu Yönetmeliğe göre yönetmek.
Yönetim Kurulu ve görevleri
MADDE 9 – (1) Merkez Yönetim Kurulu; Müdür, iki müdür yardımcısı ve Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından görevlendirilen iki üye olmak üzere toplam beş üyeden oluşur.
(2) Üyelerin görev süreleri üç yıldır. Süresi biten üyeler tekrar görevlendirilebilir. Süresi dolmadan ayrılan ya da boşalan veya kesintisiz altı aydan fazla yurt dışında görevlendirilen üyelerin yerine yenileri aynı usulle görevlendirilir.
(3) Yönetim Kurulu, Müdürün daveti üzerine en az üç kişinin katılımıyla toplanır ve Müdür tarafından hazırlanan gündemi görüşerek en az üç oyla karar verir.
(4) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin çalışmaları ve yönetimi ile ilgili kararları almak.
b) Proje Gruplarının kuruluş ve çalışma ilkeleriyle ilgili usul ve esasları belirlemek.
c) Üniversitede Fakülte ve Yüksekokul bölümleri arasında (disiplinler arası) işbirliğini gerektiren çalışmaların yürütülmesini sağlamak amacıyla protokoller düzenlemek.
ç) Müdür ve Danışma Kurulunun görüş ve önerilerini değerlendirerek bir sonraki yılın çalışma programını hazırlamak.
d) Yurtiçi ve yurtdışı kuruluşlarla ortaklaşa yürütülecek çalışmaların temel ilkelerini saptamak.
e) Merkez tarafından verilecek katılım belgesi ve benzeri belgelerin verilme koşulları ile gerekli düzenlemeleri, görevlendirmeleri ve yapılacak ödemeleri Rektörlüğün onayına sunulmak üzere karara bağlamak.
f) Müdürün, her akademik yılın sonunda hazırlayacağı faaliyet raporunun düzenlenmesine katkıda bulunmak ve değerlendirmek.
Danışma Kurulu ve görevleri
MADDE 10 – (1) Danışma Kurulu, Müdür tarafından önerilen ve Rektör tarafından onaylanan, Merkez faaliyet alanları doğrultusunda çalışma yapan kişi ve kurum temsilcilerinden oluşur. Danışma Kurulu en fazla yirmi kişiden oluşur.
(2) Danışma Kurulu üyelerinin görev süresi iki yıldır. Süresi biten üye yeniden görevlendirilebilir.
(3) Danışma Kurulu toplam üye sayısı Merkezin çalışma programına bağlı olarak değişebilir; ancak Danışma Kurulu içerisinde Üniversitenin tam zamanlı öğretim üyelerinin en az üçte bir oranında temsili sağlanır.
(4) Danışma Kurulu Müdürün çağrısı üzerine akademik yılın başı ve sonunda olmak üzere yılda en az iki kez toplanır. Akademik yılın başında toplanan Danışma Kurulu yıl boyunca yapılması planlanan araştırma konularını, faaliyet alanlarını ve türlerini, çalışma alt gruplarını ve çalışma takvimini Yönetim Kuruluna önerir.
(5) Danışma Kurulu, Müdürün her yılın sonunda hazırlayacağı faaliyet raporunun düzenlenmesine katkıda bulunur.
(6) Yıl boyunca yürütülen çalışma alt grup faaliyetleri, akademik yıl sonu toplantısında Danışma Kurulunca değerlendirilir.
Sekretaryanın görevleri
MADDE 11 – (1) Sekretarya; Müdürün belirlediği toplantı gün ve saatlerini ilgililere bildirir, yurt içi ve yurt dışı bağlantıları ve koordinasyonu, verilen talimata göre Merkezle ilgili her türlü yazışma ile Merkez faaliyetlerinin raportörlüğünü yapar ve faaliyetlerin sosyal medya da dahil olmak üzere sözlü, görsel ve yazılı duyurulmasını sağlar.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Son Hükümler
Yürürlük
MADDE 12 – (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 13 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Yaşar Üniversitesi Rektörü yürütür.