Başbakanlık Mevzuatı Geliştirme ve Yayın Genel Müdürlüğü
27 Mayıs 2014 SALI
Resmî Gazete
Sayı : 29012
YÖNETMELİK
Akdeniz Üniversitesinden:
AKDENİZ ÜNİVERSİTESİ TOPLUMSAL DUYARLILIĞI ARTTIRMA
GELİŞTİRME UYGULAMA VE ARAŞTIRMA
MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Akdeniz Üniversitesine bağlı olarak kurulan Akdeniz Üniversitesi Toplumsal Duyarlılığı Arttırma Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; Akdeniz Üniversitesi Toplumsal Duyarlılığı Arttırma Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Merkez (AKTODGEM): Akdeniz Üniversitesi Toplumsal Duyarlılığı Arttırma Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezini,
b) Müdür: Merkezin Müdürünü,
c) Rektör: Akdeniz Üniversitesi Rektörünü,
ç) Üniversite: Akdeniz Üniversitesini,
d) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin amaçları
MADDE 5 – (1) Merkezin amaçları şunlardır:
a) Üniversitede öğrencilerin toplumsal duyarlılık çalışmaları kapsamında planlanan ön lisans, lisans programları kapsamında eğitim-öğretim programlarını ve faaliyetlerini yürütmek.
b) Üniversitenin fakülte ve meslek yüksekokullarında yürütülecek olan toplumsal duyarlılık projelerinin oluşturulması ve yürütülmesini desteklemek.
c) Kamu kurum ve kuruluşları ile özel kurumlar ve sivil toplum kuruluşlarının toplumsal duyarlılık çalışmaları kapsamında ihtiyaç ve isteklerine yardımcı olmak ve Üniversite ile işbirliğini arttırmak amacıyla eğitim programları içerisinde yer alacak toplumsal duyarlılığın geliştirilmesine katkıda bulunmak.
ç) Üniversite ile diğer ulusal ve uluslararası üniversiteler arasında toplumsal duyarlılık uygulamalarına dönük işbirliği içinde olmak.
d) Toplumsal duyarlılık ile ilgili uygulama ve araştırma - geliştirme çalışmaları yapmak ve yayımlamak.
Merkezin faaliyet alanları
MADDE 6 – (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Üniversitede toplumsal duyarlılık kapsamında yürütülecek olan önlisans ve lisans programlarına ilişkin esasları senato kararları çerçevesinde belirlemek.
b) Ulusal ve uluslararası düzeyde; kamu kurum ve kuruluşları ile özel kurumlar ve sivil toplum kuruluşlarının ihtiyaç duyacakları alanlara yönelik ortak toplumsal duyarlılık projeleri hazırlamak.
c) Üniversitede toplumsal duyarlılık çalışmalarında görev alacak öğretim elemanlarını belirlemek, görevlendirmek, fakülte, yüksekokul, konservatuvar ve meslek yüksekokulları arasında öğretim elemanı ve öğrenci düzeyinde işbirliği ve koordinasyonu sağlamak.
ç) Toplumsal duyarlılığı araştırmak ve geliştirmek, gerekli duyuruları yapmak, eğitim programını hazırlamak, kredilendirme ve benzeri işlemleri gerçekleştirmek.
d) Toplumsal duyarlılık çalışmalarında görevli olacak görevli öğretim elemanlarına; konu ile ilgili eğitim ve danışmanlık ve gerekli alt yapı desteği hizmeti sunmak.
e) Toplumsal duyarlılık konusunda yürütülen projelerin yeterliliği, etkinliğini değerlendirme ve geliştirme amaçlı çalışmalar yapmak.
f) Öğrencilerin uygulamaya katılımı, başarı durumları ve verimlilikle ilgili gerekli ölçme ve değerlendirmeleri yapmak, uygulama ile ilgili görüş ve önerileri değerlendirmek.
g) Toplumsal duyarlılık konusunda araştırmalar yapmak, sonuçlarını bilim dünyası ve toplumla paylaşmak.
ğ) Toplumsal duyarlılık konusunda yapılacak araştırma ve uygulamalarda yerli ve yabancı kuruluşlarla işbirliği yapmak.
h) Rektörlükçe önerilen ve/veya Yönetim Kurulunca kararlaştırılan diğer faaliyetleri gerçekleştirmek.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Organları ve Görevleri
Merkezin organları
MADDE 7 – (1) Merkezin organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
Müdür
MADDE 8 – (1) Müdür; Üniversitenin öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl süre ile görevlendirilir. Süresi sona eren Müdür yeniden görevlendirilebilir.
(2) Müdür, çalışmalarında kendisine yardımcı olmak üzere Yönetim Kurulu üyeleri arasından bir kişiyi Müdür Yardımcısı olarak görevlendirilmek üzere Rektörün onayına sunar. Müdürün geçici olarak görevinden ayrılması halinde yerine Müdür Yardımcısı, Müdür Yardımcısının bulunmadığı durumlarda ise Yönetim Kurulu üyeleri arasından Müdür tarafından önerilen birisi vekâlet eder.
Müdürün görevleri
MADDE 9 – (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezin çalışma, hedef ve planları ile yıllık faaliyet raporunu hazırlamak, Yönetim Kurulunun görüşünü aldıktan sonra Rektöre sunmak.
b) Merkezin idari işlerini yürütmek, personel ihtiyacını belirlemek ve Rektöre sunmak.
c) Merkezin ihtiyaç duyduğu yazılım, donanım, kırtasiye, tefrişat, sarf malzemeleri ve benzeri ihtiyaçlarını belirlemek ve Rektörlüğe sunmak.
ç) Yönetim Kurulunu toplantıya çağırmak, başkanlık etmek ve alınan kararları uygulamak.
d) Yurt içindeki ve yurt dışındaki benzer merkezler ile işbirliği yapmak.
e) Ulusal ve uluslararası ortak sertifika, önlisans ve lisans programlarında görev alacak akademik personeli belirlemek ve görevlendirilmesi için Rektöre sunmak.
Yönetim Kurulu
MADDE 10 – (1) Yönetim Kurulu; Müdür ve Üniversite öğretim elemanları arasından Müdür tarafından önerilen isimlerden Rektör tarafından görevlendirilen dört kişi ile birlikte toplam beş üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin görev süreleri üç yıldır. Görev süresi biten üyeler tekrar görevlendirilebilir. Üyeliğin herhangi bir nedenle boşalması halinde kalan süreyi tamamlamak üzere aynı usulle yeni üye görevlendirilir. Müdür, Yönetim Kurulunun başkanıdır. Yönetim Kurulu, Müdürün daveti üzerine yılda en az dört kez toplanır. Toplantı için salt çoğunluk aranır. Yönetim Kurulu, üyelerin salt çoğunluğunun talebi ile olağanüstü olarak da toplanabilir. Yönetim Kurulu kararları oy çokluğu ile alınır.
Yönetim Kurulunun görevleri
MADDE 11 – (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin yönetimi ile ilgili kararlar almak.
b) Rektörlüğe sunulacak faaliyet raporunu görüşmek.
c) Toplumsal duyarlılık çalışmalarını değerlendirip, önerilerde bulunmak.
ç) Toplumsal duyarlılık projelerinin oluşturulması ve geliştirilmesi amacı ile kamu kurumları, özel kurum ve kuruluşları ile sivil toplum kuruluşlarını konu ile ilgili bilgilendirmek, ortak projeler için çalışmalarda bulunmak.
d) Merkez için ihtiyaç duyulan çalışma grupları ve komisyonları kurmak.
e) Merkezin faaliyetleri doğrultusunda ilgili mevzuat çerçevesinde mali konulara ilişkin kararlar almak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Personel ihtiyacı
MADDE 12 – (1) Merkezin akademik, idari ve teknik personel ihtiyacı; 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından karşılanır.
(2) Merkezde, ihtiyaç duyulan durumlarda öğrenciler, 2547 sayılı Kanunun 46 ncı maddesine göre kısmi zamanlı olarak çalıştırılabilirler.
Hüküm bulunmayan haller
MADDE 13 – (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır.
Yürürlük
MADDE 14 – (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 15 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Akdeniz Üniversitesi Rektörü yürütür.