Başbakanlık Mevzuatı Geliştirme ve Yayın Genel Müdürlüğü
14 Temmuz 2014 PAZARTESİ
Resmî Gazete
Sayı : 29060
YÖNETMELİK
Gazi Üniversitesinden:
GAZİ ÜNİVERSİTESİ ÇEVİRİBİLİM UYGULAMA VE
ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Gazi Üniversitesine bağlı olarak kurulan Gazi Üniversitesi Çeviribilim Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; Gazi Üniversitesi Çeviribilim Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen:
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez: Gazi Üniversitesi Çeviribilim Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Gazi Üniversitesi Rektörünü,
d) Üniversite: Gazi Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin amacı
MADDE 5 – (1) Merkezin amacı; çeviri alanının bilimsel, kültürel, toplumsal ve tarihsel gelişimini bilimsel açıdan incelemek; çeviri alanındaki güncel bilimsel gelişmeleri takip etmek; çeviribilim alanının gerek yurt içinde gerekse yurt dışında geliştirilmesine katkı sağlamak; alanın gelişmesine yardımcı olacak akademik ve bilimsel projeler hazırlamak; çeviri alanının bilimsel açıdan gelişmesine katkıda bulunmak amacıyla yurt içi ve yurt dışındaki üniversite, kamu kurumları ve özel kuruluşlar ile ortak bilimsel ve eğitimsel çalışma ve işbirlikleri planlamak ve yürütmek; bu amaçlar doğrultusunda kamu kurumları ve özel kuruluşlara danışmanlık ve eğitim desteği vermek ve gerekli uzmanların yetiştirilmesini sağlamaktır.
Merkezin faaliyet alanları
MADDE 6 – (1) Merkez, çalışma alanına giren konularla ilgili olarak aşağıdaki faaliyetleri yapar:
a) Çeviri alanı ile ilgili bilimsel araştırmalar ve incelemeler yapmak, araştırma sonuçlarını yayınlamak.
b) Çeviribilim konusunda araştırmacılar yetiştirilmesine katkıda bulunmak.
c) Yurt içi ve yurt dışındaki devlet kurumlarına, özel kurum ve kuruluşlara ve sivil toplum kuruluşlarına yönelik; iktisadî idarî bilimler, hukuk, tıp, mühendislik, eğitim vb. alanlara ilişkin yazılı ve sözlü çeviri hizmeti vermek.
ç) Merkezin çalışma dillerinden olan Türkçe, İngilizce, Fransızca, Almanca, Arapça, İspanyolca, Çince, Rusça, Farsça dillerinde özel alan dil eğitimi (diplomatik, tıbbi, hukuk, teknik vb. meslekî dil) vermek.
d) Sosyal bilimler, sağlık bilimleri, doğa bilimleri, mühendislik vb. alanların terimlerine yönelik, Merkezin çalışma dillerinde internet erişimli veri tabanları ve sözlükler oluşturmak.
e) Yurt dışındaki çeviribilim araştırma merkezleri ile öğrenci, öğretim elemanı ve araştırmacı hareketliliğine zemin hazırlamak.
f) Çeviribilim alanında araştırma yapmak isteyen araştırmacı ve bilim adamlarının projelerini desteklemek.
g) Yurt dışındaki çeviribilimciler ile akademik ve bilimsel ortak programlar gerçekleştirmek.
ğ) Çeviri tarihi ve çeviribilim çalışmaları ile ilgili Merkez bünyesinde geniş kapsamlı arşiv ve dokümantasyon birimi kurmak amacıyla, yurt dışı ve yurt içindeki üniversite ve merkez kütüphaneleriyle işbirliği gerçekleştirmek ve ilgili kurumlarda araştırma ve incelemelerde bulunmak.
h) Çeviribilim alanına ilişkin ulusal ve uluslararası kongreler ve Merkezin amaçları doğrultusunda seminer, konferans, çalıştay, kurs ve benzeri toplantılar düzenlemek.
ı) Merkezin çalışma dillerinde çeviri ve özel alan dil eğitimi ile ilgili kamu kurum ve kuruluşları ile özel kuruluşlara eğitim ve danışmanlık hizmeti vermek.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları, Görevleri ve Personel İhtiyacı
Merkezin yönetim organları
MADDE 7 – (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür
b) Yönetim Kurulu
c) Danışma Kurulu
Müdür
MADDE 8 – (1) Müdür; Üniversite öğretim elemanları arasından Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilir. Süresi sona eren Müdür tekrar görevlendirilebilir.
(2) Müdür, Merkezin faaliyet alanları kapsamında kendisine yardımcı olmak amacıyla Üniversite öğretim elemanları arasından iki kişiyi müdür yardımcısı olarak görevlendirilmek üzere Rektörün onayına sunar. Müdür yardımcıları üç yıl için görevlendirilir. Müdür görevi başında bulunmadığı zamanlarda yerine görevlendireceği müdür yardımcılarından biri vekâlet eder. Vekâlet süresi altı ayı geçemez.
Müdürün görevleri
MADDE 9 – (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek.
b) Merkezi amaçları doğrultusunda yönetmek.
c) Merkeze bağlı idarî ve akademik personel üzerinde genel gözetim ve denetim görevini sürdürmek.
ç) Yönetim Kurulu ve Danışma Kuruluna başkanlık etmek.
d) Yönetim Kurulunun aldığı kararları uygulamak.
e) Her yılın sonunda Rektöre Merkezin çalışmaları ile ilgili faaliyet raporu vermek.
f) Yönetim Kurulunca hazırlanan bütçeyi Rektörlüğe sunmak.
g) Gerekli hallerde Yönetim Kurulu ve Danışma Kurulunu toplantıya çağırmak.
Yönetim Kurulu
MADDE 10 – (1) Yönetim Kurulu; Müdür, müdür yardımcıları ve Üniversite öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından görevlendirilen altı üyeyle birlikte toplam dokuz üyeden oluşur. Üyeler üç yıl için görevlendirilir. Yönetim Kurulu toplantılarına mazeretsiz olarak üç kez üst üste katılmayan üyenin görevi sona erer.
(2) Yönetim Kurulu üyelerinin görev süresi üç yıldır. Süresi biten üyeler Rektör tarafından üç yıllık süre için yeniden görevlendirilebilir.
(3) Yönetim Kurulu, Müdürün başkanlığında ayda bir kez olağan olarak ve gerekli gördüğü durumlarda Müdürün çağrısı üzerine olağanüstü olarak salt çoğunlukla toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır. Oyların eşitliği durumunda Müdürün oyu yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır.
Yönetim Kurulunun görevleri
MADDE 11 – (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin amaçlarına yönelik araştırma, uygulama, işbirliği ve eğitim-öğretim ile ilgili çalışma programı hazırlamak ve söz konusu alanlarda kararlar almak.
b) Merkezin kadro ihtiyacını ve bütçesini görüşmek.
c) Merkezin yıllık faaliyet raporunu inceleyip onaylamak.
Danışma Kurulu ve görevleri
MADDE 12 – (1) Danışma Kurulu; Müdürün başkanlığında, Merkezin faaliyet alanlarında görev yapan, Üniversite içinden veya dışından üç yıl için Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından görevlendirilen en fazla on üyeden oluşur. Görev süresi dolan üyeler yeniden görevlendirilebilir.
(2) Danışma Kurulu, Müdürün başkanlığında yılda bir kez olağan olarak ve gerekli gördüğü durumlarda Müdürün çağrısı üzerine olağanüstü olarak toplanır. Toplantı yapmak için çoğunluk şartı aranmaz.
(3) Danışma Kurulu, Merkezin çalışmalarına öneri ve katkıda bulunur.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Personel ihtiyacı
MADDE 13 – (1) Merkezin akademik, teknik ve idarî personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi ve ilgili mevzuat uyarınca Rektör tarafından görevlendirilecek personel ile karşılanır.
Yürürlük
MADDE 14 – (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 15 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Gazi Üniversitesi Rektörü yürütür.