16 Nisan 2026 PERŞEMBE
Resmî Gazete
Sayı : 33226
YÖNETMELİK
Mardin Artuklu Üniversitesinden:
MARDİN ARTUKLU ÜNİVERSİTESİ MİDYAT TELKARİ TASARIM
UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Başlangıç Hükümleri
Amaç
MADDE 1- (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Mardin Artuklu Üniversitesi Midyat Telkari Tasarım Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2- (1) Bu Yönetmelik; Mardin Artuklu Üniversitesi Midyat Telkari Tasarım Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3- (1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4- (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez: Mardin Artuklu Üniversitesi Midyat Telkari Tasarım Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Mardin Artuklu Üniversitesi Rektörünü,
d) Üniversite: Mardin Artuklu Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin amacı
MADDE 5- (1) Merkezin amacı; telkari alanında araştırma ve uygulamalar yapmaktır.
Merkezin faaliyet alanları
MADDE 6- (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Telkari alanında kuramsal ve deneysel araştırmalar yapmak.
b) Telkari konusunda kamu kurumları ve özel sektör kuruluşlarının karşılaştıkları sorunların çözümlerine yönelik araştırma ve incelemeler yapmak, danışmanlık hizmeti vermek, proje ve benzeri çalışmaları yürütmek.
c) Türkiye’nin ve özellikle Mardin’in ve Midyat ilçesinin telkari alanındaki mevcut potansiyelini ortaya çıkarmak ve geliştirmek.
ç) Üniversitenin ilgili birimlerinin araştırma kapasitesinin geliştirilmesine ve eğitim faaliyetlerinin niteliğinin artırılmasına katkıda bulunmak.
d) Telkarinin tarihsel gelişimini, bu alanda ortaya çıkan fırsatları ve tehditleri araştırmak.
e) Üniversitenin farklı birimlerinde telkari ve geleneksel el sanatları konusundaki çalışmaları teşvik etmek ve desteklemek, bunun gerçekleşmesi için gerekli ortam ve imkânları hazırlamak.
f) Üniversitede ve bölgede telkari ve mücevher-takı tasarımı alanında araştırma ve uygulama yapacak öğretim elemanı ve öğrenci yetişmesini teşvik etmek.
g) Uluslararası alanda telkari ve mücevher-takı tasarımı alanlarında elde edilen tecrübe ve bilgilerin derlenmesini ve ülkemize kazandırılmasını sağlamak.
ğ) Özel ve kamu kuruluşlarının ihtiyaç duydukları eğitim, danışmanlık, tasarım, teknoloji transferi ve imalat isteklerini ilgili mevzuat hükümleri kapsamında karşılamak.
h) Merkezin çalışma alanına giren konularda konferans, kurs, seminer, sempozyum, kongre gibi ulusal ve uluslararası bilimsel toplantılar düzenlemek, katılımcılara katılım belgesi ve sertifika vermek.
ı) Düzenlenecek kurslarda engelli bireylerin eğitimini ve istihdamını sağlayabilecek nitelikte engelli bireylerin eğitilmesi konularında mevcut şartlara göre çalışmalarda bulunarak sertifika vermek ve olanaklar kapsamında eğer varsa yapılacak işlere entegre edilebilir niteliğe sahip engelli bireyler ile çalışmalar planlamak; üretilen ürünlerin satış ve pazarlama kanallarını geliştirmek, kurulan atölyelere ait yönetim planı hazırlamak.
i) Yurt içindeki ve dışındaki ilgili kamu ve özel araştırma kuruluşları ve merkezleri ile iş birliği yapmak, bilgi alışverişinde bulunmak, teknoloji, tasarım ve üretim projeleri ve Üniversitede yürütülen nitelikli projelerin potansiyelini artırmak.
j) Patent, lisans anlaşmaları, teknoloji transferi gibi konularda ilgililere danışmanlık hizmeti vererek, ulusal ve uluslararası alanda patent, faydalı model ve tasarım tescil belgelerinin artışına katkıda bulunmak.
k) Araştırma, tasarım ve uygulama çalışmaları sonunda elde edilen bilimsel ve teknik bulguları ve verileri açıklayan, sorunlara çözüm önerileri getiren rapor, bülten, proje, kitap, makale, dergi ve benzeri yayın faaliyetleri yapmak.
l) Araştırma ve tasarım konularında iletişim altyapısı ve veri bankaları kurmak, kurum ve kuruluşlara araştırma, tasarım, prototip geliştirme ve üretim aşamalarında hizmet vermek.
m) Üniversitenin nitelikli proje yürütme potansiyelini artırma çalışmaları yapmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin yönetim organları
MADDE 7- (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8- (1) Müdür, Merkezin faaliyet alanları ile ilgili çalışmaları bulunan Üniversite öğretim elemanları arasından, Rektör tarafından 3 yıl süre ile görevlendirilir. Görev süresi sona eren Müdür yeniden aynı usulle görevlendirilebilir veya süresinden önce görevden alınabilir. Müdür, Merkezin tüm faaliyetlerinden Rektöre karşı sorumludur.
Müdürün görevleri
MADDE 9- (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek ve Merkezin çalışmalarının yürütülmesini sağlamak.
b) Yönetim Kurulunun ve Danışma Kurulunun toplantılarına başkanlık etmek; Yönetim Kurulunun gözetim ve denetimi altında ve Danışma Kurulunun görüş ve önerilerinde Merkezin işlerini yürütmek.
c) Merkezin kısa, orta ve uzun vadeli stratejik planını hazırlamak ve Danışma Kurulunun görüş ve önerilerini, Yönetim Kurulunun olurunu ve Rektör onayını aldıktan sonra uygulamak.
ç) Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir yıl sonraki çalışma programını her yılın ocak ayı sonuna kadar Yönetim Kurulunun görüşünü aldıktan sonra Rektöre sunmak.
d) Müdür yardımcılarını görevlendirmesi için Rektöre önermek.
e) Merkezin sistem, donanım ve test departmanı gibi teknik altyapı ve Ar-Ge destek yapıları kısımlarının oluşturulması ve bunların idarecilerinin ihtiyaçları ve benzeri konuları gerekçeleriyle birlikte hazırlamak, bu konuda Yönetim Kurulu ile birlikte karar almak, görev alacak akademik ve idari personel ihtiyaçlarını Yönetim Kurulunun görüşünü de alarak Rektörün onayına sunmak.
f) Merkez birimlerinin Üniversite personeli tarafından kullanımı ve çalışma prensipleri ile ilgili birimlerin çalışma yönergesi ve ihtiyaç duyulacak diğer yönergeleri ilgili mevzuat hükümleri kapsamında hazırlamak.
g) Merkez birimlerinin faaliyetlerini düzenlemek, yürütmek ve denetlemek.
ğ) Yönetim Kurulunu ve Danışma Kurulunu toplantıya çağırmak ve bu toplantıların gündemini hazırlamak.
h) Rektör tarafından verilecek diğer görevleri yapmak.
Müdür yardımcıları
MADDE 10- (1) Müdüre çalışmalarında yardımcı olmak üzere, Müdürün önerisiyle Rektör tarafından Üniversite öğretim elemanları arasından iki kişi üç yıllık süre için müdür yardımcısı olarak görevlendirilir. Müdürün görev süresinin dolması veya herhangi bir sebeple görevinden ayrılması halinde müdür yardımcılarının da görevi sona erer. Müdüre görevi başında bulunmadığı zamanlarda müdür yardımcılarından biri vekâlet eder.
Müdür yardımcılarının görevleri
MADDE 11- (1) Müdür yardımcılarının görevleri şunlardır:
a) Müdürün verdiği görevleri yapmak.
b) Yönetim Kurulu toplantılarının sekretaryasını yapmak.
c) Müdürün gözetimi ve denetimi altında sorumlu oldukları Merkez işlerini yürütmek.
Yönetim Kurulu
MADDE 12- (1) Yönetim Kurulu; Müdür ve Merkezin faaliyet alanları ile ilgili çalışmaları bulunan Üniversite öğretim elemanları arasından Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından görevlendirilen dört üye ile birlikte beş üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin görev süresi üç yıldır. Süresi biten Yönetim Kurulu üyeleri tekrar görevlendirilebilir. Görev süreleri dolan, üst üste en az üç toplantıya mazeretsiz ve izinsiz katılmayan ve görev süresi dolmadan önce görevinden herhangi bir şekilde ayrılan üyenin yerine, kalan süreyi tamamlamak üzere aynı usulle yeni üye görevlendirilir.
(2) Yönetim Kurulu ayda bir kez salt çoğunlukla toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır. Müdür yardımcıları oy hakkı olmadan Yönetim Kurulu toplantılarına katılabilirler. Oyların eşitliği halinde Müdürün oyu yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır.
Yönetim Kurulunun görevleri
MADDE 13- (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Müdürün hazırlayacağı yıllık çalışma raporunu değerlendirmek ve değerlendirme sonuçlarını rapor halinde Rektör onayına sunmak.
b) Müdürün ve Danışma Kurulunun görüş ve önerilerini değerlendirmek.
c) Merkezin sistem, donanım ve test departmanı gibi teknik altyapı ve Ar-Ge destek yapıları kısımlarının oluşturulmasını sağlamak ve bunların idarecilerini belirlemek.
ç) Merkez birimleri ile araştırma ve proje ekiplerinin çalışma usul ve esaslarını belirlemek.
d) Merkezin yıllık bütçe tasarısını görüşmek ve karara bağlamak.
e) Müdürün gündeme getirdiği konular hakkında karar almak.
Danışma Kurulu
MADDE 14- (1) Danışma Kurulu; Müdür, müdür yardımcıları ile Merkezin faaliyet alanları ile ilgili çalışmaları bulunan ve deneyimli Üniversite personeli ve Üniversite dışındaki kamu kurum ve kuruluşları ile özel sektör yetkilileri arasından Müdür tarafından önerilen ve Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilen en az beş en çok otuz kişiden oluşur.
(2) Danışma Kurulu, Müdürün başkanlığında yılda en az bir kez salt çoğunluk aranmadan toplanır. Toplantılarda karar nisabı aranmaz.
Danışma Kurulunun görevleri
MADDE 15- (1) Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Üniversitenin bilimsel ve teknolojik potansiyelinin artırılmasında Merkezin işlevleriyle ilgili olarak her türlü öneriyi dile getirmek ve alınacak tedbirler ile yapılacak uygulamalar hakkında Yönetim Kuruluna görüş bildirmek.
b) Merkezin çalışmaları ile ilgili değerlendirmeler yaparak önerilerde bulunmak.
c) Merkezin ulusal ve uluslararası bağlantılarını kolaylaştırmak üzere diğer üniversite merkezleri, sanayi ve ilgili kamu kurumları arasında iş birliği ve koordinasyonu sağlama konularında görüş ve öneride bulunmak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Personel ihtiyacı
MADDE 16- (1) Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre Rektör tarafından görevlendirilen personel tarafından karşılanır.
Harcama yetkilisi
MADDE 17- (1) Merkezin harcama yetkilisi Müdürdür.
Ekipman ve demirbaşlar
MADDE 18- (1) Merkezin donanım, ekipman ve demirbaş ihtiyaçları Üniversitenin bağlı birimlerinden Rektör onayı ile Merkez hizmetlerinin kullanımına tahsis edilir.
(2) Merkez tarafından desteklenen araştırmalar kapsamında alınan her türlü alet, donanım, ekipman ve demirbaşlar Merkez hizmetlerinin kullanımına tahsis edilir.
(3) Merkez kullanımına tahsis edilen her türlü demirbaşın diğer birimlerdeki öğrencilerin eğitim-öğretim sürecini aksatmamasına öncelik verilir.
Hüküm bulunmayan haller
MADDE 19- (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde 2547 sayılı Kanun ve ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır.
Yürürlük
MADDE 20- (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 21- (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Mardin Artuklu Üniversitesi Rektörü yürütür.