Bu Yönetmeliğin amacı, adlî yargı hâkim ve savcı adayları ile idarî yargı hâkim adaylarının, yabancı dilde yayımlanmış eserleri ve karşılaştırmalı hukuka ait mevzuatı inceleyip hukukî uyuşmazlıkları yorumlayıp çözüm üretmeleri hususunda yetişmeleri için yurt dışına gönderilerek yabancı dil öğrenmelerini sağlamaktır.
Bu Yönetmelik, adlî yargı hâkim ve savcı adayları ile idarî yargı hâkim adaylarını kapsar.
Bu Yönetmelik, 23/7/2003 tarihli ve 4954 sayılı Türkiye Adalet Akademisi Kanununun 28 inci maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Bu Yönetmelikte geçen;
a) Aday: Adlî yargı hâkim ve savcı adayları ile idarî yargı hâkim adaylarını,
b) Personel Genel Müdürlüğü: Adalet Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğünü,
c) Eğitim Dairesi Başkanlığı: Adalet Bakanlığı Eğitim Dairesi Başkanlığını
ifade eder.
Adaylar, staj döneminin son altı ayında yabancı dil eğitimi için yurt dışına gönderilebilirler.
Yabancı dil eğitim programının süresi, son eğitim döneminin başlangıç tarihi dikkate alınarak belirlenir.
Adayların yabancı dil eğitimi için yurt dışına gönderilmelerinde aşağıdaki şartlar aranır:
a) Staj döneminin onbir ayını tamamlamak,
b) Disiplin cezası almamış bulunmak,
c) Taksirli suçlar hariç olmak üzere, haklarında üç aydan fazla hürriyeti bağlayıcı cezayı gerektiren bir fiilden dolayı soruşturma veya kovuşturma bulunmamak.
Adaylar, bu Yönetmeliğin 6 ncı maddesindeki şartları taşımak koşuluyla, Devlet Memurları Kanununun 78 inci ve 79 uncu maddesi ile 80 inci maddesi gereğince hazırlanan ve 21/1/1974 tarihli ve 7/7756 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Yetiştirilmek Amacıyla Yurt Dışına Gönderilecek Devlet Memurları Hakkında Yönetmelik çerçevesinde, çalışma süresi şartına tabi olmaksızın, Adalet Bakanlığı için Bakanlar Kurulunca uygun görülen kontenjana göre yurt dışına gönderilebilirler.
Ancak, ayrılan kontenjandan fazla başvuru bulunması halinde yurt dışına gönderilecek adaylar sırasıyla;
a) Doktora veya yüksek lisans programını tamamladıklarını veya devam ettiklerini belgeleyenler,
b) Hâkim adaylığı yazılı sınavındaki notları,
c) Yabancı dil seviyeleri
dikkate alınarak Personel Genel Müdürlüğünce belirlenir.
Yurt dışına gönderilecek adaylar için Bakanlar Kurulunca ayrılacak kontenjana, adayların gönderilecekleri ülkede yabancı dil kursuna katılmalarına ve eğitim programının gerçekleştirilmesine ilişkin bütün işlemler Eğitim Dairesi Başkanlığı tarafından yerine getirilir.
Adayların yurt dışında bulundukları sürede tutum ve davranışları ile başarı durumları Personel Genel Müdürlüğünce izlenir.
Adaylar, devam ve başarı durumlarını belirten belgeleri ayda bir düzenli olarak Personel Genel Müdürlüğüne gönderirler.
Adaylar, bitirdikleri yabancı dil kursundan alacakları başarı belgesini yurda döndükleri tarihi takip eden 15 gün içinde Personel Genel Müdürlüğüne vermek zorundadırlar.
Yabancı dil eğitimi için yurtdışına gönderilen adaylardan;
a) Yapılan ara sınavlarda üst üste iki kez başarısız olanlar,
b) Eğitim gördüğü kursa düzenli olarak devam etmeyenler ile kendi kusurları sebebiyle kursla ilişiği kesilenler,
c) Hâkim ve savcı adaylığına yakışmayan tutum ve davranışları tespit edilenler
derhal yurda geri çağrılırlar ve haklarında gerekli yasal işlemler yapılır. Geri çağırma işlemine karşı yapılan itiraz bu işlemi durdurmaz.
Yabancı dil eğitimi için yurt dışına gönderilen adaylar, eğitim süresinin bitiminden itibaren onbeş gün içinde meslek öncesi eğitimini yaptığı staj merkezinde görevine başlarlar.
Bu sürenin bitiminde özürsüz olarak görevlerine başlamayanlar meslekten çekilmiş sayılırlar.
Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde, Yetiştirilmek Amacıyla Yurt Dışına Gönderilecek Devlet Memurları Hakkında Yönetmelik hükümleri uygulanır.
Sayıştayfın istişarî mütalâası alınmak suretiyle Adalet ve Maliye Bakanlıklarınca birlikte hazırlanan bu Yönetmelik, yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Bu Yönetmelik hükümlerini Adalet Bakanı yürütür.