Amaç
(1) Bu Yönetmeliğin amacı, Türk Akreditasyon Kurumunda görev yapan personelin disiplin amirlerini ve disiplin uygulamasına ilişkin usul ve esasları belirlemektir.
(1) Bu Yönetmeliğin amacı, Türk Akreditasyon Kurumunda görev yapan personelin disiplin amirlerini ve disiplin uygulamasına ilişkin usul ve esasları belirlemektir.
(1) Bu Yönetmelik, Türk Akreditasyon Kurumunda 27/6/1989 tarihli ve 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 27 nci maddesine göre istihdam edilen sözleşmeli asli personel hakkında uygulanır.
(1) Bu Yönetmelik, 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 124 üncü maddesi ile 29/4/2021 tarihli ve 3935 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile yürürlüğe konulan Devlet Memurları Disiplin Yönetmeliğinin 5 inci maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
(1) Bu Yönetmelik kapsamındaki personelin disiplin amirleri Ek-l sayılı Cetvelde gösterilmiştir.
(1) Disipline ilişkin usul ve esaslar bakımından, 657 sayılı Kanun ile Devlet Memurları Disiplin Yönetmeliği ve ayrıca sözleşmeli asli personel hakkında 12/11/2013 tarihli ve 28819 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Türk Akreditasyon Kurumu İnsan Kaynakları Yönetmeliğinin ilgili hükümleri uygulanır.
(1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
(1) Bu Yönetmelik hükümlerini Türk Akreditasyon Kurumu Yönetim Kurulu yürütür.
Eki için tıklayınız